Sui redditi derivanti dalle rivalutazioni dei fondi per il trattamento di fine rapporto è applicata l’imposta sostitutiva delle imposte sui redditi nella misura dell’11 %.
Il versamento dell’imposta, che è a carico del sostituto, avviene in acconto (entro il 16 dicembre) e a saldo (entro il 16 febbraio dell’anno successivo)
L'imposta si applica sul rendimento del TFR nelle casse dell’azienda; infatti, il Tfr accantonato al 31 dicembre di ogni anno deve essere rivalutato sulla base di un coefficiente composto da un tasso fisso - pari all'1,5% - e da uno variabile, pari al 75% dell'aumento dell'indice dei prezzi al consumo, calcolato dall'Istat.
L'acconto di dicembre può essere calcolato alternativamente utilizzando il metodo storico o quello previsionale.
Se si sceglie il metodo storico, l'acconto va calcolato sul 90% delle rivalutazioni maturate nell'anno solare precedente.
Se, invece, il datore di lavoro sceglie di utilizzare il metodo previsionale, dovrà determinare l’acconto dovuto sul 90% delle rivalutazioni che maturano nello stesso anno per il quale si versa l’acconto. In questo caso, l’imponibile da utilizzare è dato dal Tfr maturato fino a tutto il 31 dicembre dell’anno precedente relativo a tutti i dipendenti ancora in forza al 30 novembre dell’anno in corso.
Sia il pagamento dell'acconto che quello relativo al saldo dovranno essere pagati con il modello F24, utilizzando i seguenti codici:
· Acconto: sezione "Erario" - codice tributo 1712
· Saldo: sezione "Erario" - codice tributo 1713
Autore
Nicola Marotti
Innovation Manager – Senior Web Designer
“Ritardo ce ne sarà per forza, a causa di intoppi praticamente inevitabili, perché fino a un certo punto è meglio lasciare che ci siano intoppi piuttosto che spendere tempo sul progetto per essere sicuri che non ce ne siano„ - Alan Turing